ВакансияFrontend-разработчик в команду дизайн-системы

Что нужно делать

  • Разработка внутренних инструментов дизайн-системы для автоматизации процессов.
  • Разработка библиотек компонентов и развитие фронтенд-стека, который используется десятками команд в банке.

Ваши изменения ускорят процесс разработки приложений и повысят качество и удобство продуктов, у которых уже есть миллионы активных пользователей.

Что ждём от вас

  • Уверенные знания JavaScript/ES6+, TypeScript, HTML, CSS.
  • Опыт разработки SPA на JS, React/Redux, Webpack.
  • Опыт кроссбраузерной разработки.
  • Ответственность и активное участие в процессах.

Желательно

  • Опыт работы с Node.js.
  • Понимание необходимости Unit-тестирования.
  • Понимание и желание работать с правильным процессом разработки (Git Flow, CI/CD, Scrum/Kanban).
  • Опыт работы с Docker и другими инструментами DevOps.

Будет плюсом

  • Наличие собственных opensource-разработок или участие в разработке сторонних.
  • Любовь к новым технологиям и перфекционизм.
  • Умение и желание писать технические статьи.

Мы предлагаем

  • Конкурентоспособный и прозрачный доход, премии по итогам года.
  • Гибкий график работы: ты сможешь планировать время так, как удобно тебе и команде.
  • Использование свежих DevOps-практик и современного стека в работе.
  • Возможность предлагать собственные идеи и реализовывать их.
  • Среду для твоего неизбежного развития: у нас регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни, у тебя будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины и МИФа, оплата посещения профильных конференций и курсов, скидки на курсы иностранных языков.
  • У нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов в своей области, которые готовы поддерживать тебя на всех уровнях.
  • Заботу о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы.
  • В 2019 году мы стали лучшим Цифровым банком и вошли в ТОП-3 мобильных банков. Дальше — круче!

Для кандидатов из регионов

  • Бонус на обустройство в размере одного оклада.
  • Компенсация билетов на переезд сотрудника и членов его семьи.
  • Оплата жилья: от 21 000 рублей в Санкт-Петербурге.
  • Заплатим риелтору, который подберет для вас отличную квартиру.
  • Максимальная поддержка команды в период адаптации.

Где работать

Поделиться
Отправить